MALL
| Särskilt Anställningsstöd Blankett |
| PDF WORD-Format |
| Omdömen ⭐⭐⭐⭐ 4.13 : 5466 |
| Öppna |
Exempel
Mall
Fyll i följande uppgifter för att ansöka om Särskilt Anställningsstöd:
1. Arbetsgivarens namn: ________________________
2. Organisationsnummer: ________________________
3. Arbetsgivarens adress: ________________________
4. Telefonnummer: ________________________
5. Kontaktperson: ________________________
6. E-postadress: ________________________
7. Datum för ansökan: ________________________
8. Uppgift om den anställde:
Namn: ________________________
Personnummer: ________________________
Adress: ________________________
9. Anställningsform: ________________________
10. Anställningsgrad: ________________________
11. Startdatum för anställningen: ________________________
12. Slutdatum för anställningen: ________________________
Bilagor:
13. Arbetsgivarintyg:
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
14. Eventuella andra bilagor:
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
15. Övriga uppgifter och kommentarer:
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
Underskrift:
Arbetsgivaren: ________________________
Datum: ________________________
Namnförtydligande: ________________________
Vad är Särskilt Anställningsstöd (SAS)?
Särskilt Anställningsstöd (SAS) är en statlig ersättning som syftar till att underlätta för personer med funktionsnedsättning att komma in på arbetsmarknaden.
Vad är Särskilt Anställningsstöd Blankett?
Särskilt Anställningsstöd Blankett är ett formulär som arbetsgivare måste fylla i för att söka anställningsstöd för en person med funktionsnedsättning.
Vem är berättigad till Särskilt Anställningsstöd?
Personer med funktionsnedsättning som behöver anpassningar eller stöd för att klara av arbetsuppgifterna är berättigade till Särskilt Anställningsstöd.
Vilka förmåner får arbetsgivaren genom att använda Särskilt Anställningsstöd?
Arbetsgivaren kan få ekonomiskt stöd för att anpassa arbetsmiljön eller köpa tekniska hjälpmedel. Dessutom kan arbetsgivaren få stöd och handledning i att anpassa arbetsuppgifterna.
Hur ansöker arbetsgivaren om Särskilt Anställningsstöd?
Arbetsgivaren behöver fylla i Särskilt Anställningsstöd Blankett och skicka in den till Arbetsförmedlingen.
Vilka uppgifter behöver fyllas i på Särskilt Anställningsstöd Blankett?
På blanketten måste arbetsgivaren ange information om den anställde, arbetsplatsen och vilken typ av stöd som behövs.
Vilka handlingar behöver bifogas med Särskilt Anställningsstöd Blankett?
Arbetsgivaren behöver bifoga ett anställningsavtal med den föreslagna anställningen samt eventuella intyg om funktionsnedsättning.
Hur lång tid tar det att få besked om beviljande av Särskilt Anställningsstöd?
Svartiden kan variera beroende på arbetsbelastningen hos Arbetsförmedlingen, men vanligtvis tar det upp till fyra veckor att få besked.
Vem tar beslut om beviljande av Särskilt Anställningsstöd?
Det är handläggare på Arbetsförmedlingen som tar besluten om beviljande av Särskilt Anställningsstöd.
Kan man söka Särskilt Anställningsstöd för en redan anställd person?
Ja, det går att ansöka om Särskilt Anställningsstöd även för en redan anställd person om denne har en funktionsnedsättning som kräver ytterligare stöd.
Vad händer om ansökan om Särskilt Anställningsstöd blir avslagen?
Om ansökan blir avslagen kan arbetsgivaren överklaga beslutet genom att skicka in en skriftlig överklagan till Arbetsförmedlingen.
Hur länge kan man få Särskilt Anställningsstöd?
Stödet kan ges under en begränsad tid, vanligtvis upp till två år. Det kan förlängas i särskilda fall.
Hur mycket Särskilt Anställningsstöd kan man få?
Beloppet varierar beroende på arbetsuppgifterna och behoven hos den anställde. Det kan vara allt från ett mindre belopp till en större del av lönekostnaden.
Vad ska man göra om det uppstår ändringar i de uppgifter som angivits på Särskilt Anställningsstöd Blankett?
Om det uppstår ändringar i de angivna uppgifterna måste arbetsgivaren meddela Arbetsförmedlingen så snart som möjligt.
Vad görs efter att Särskilt Anställningsstöd har beviljats?
Efter att stödet har beviljats kommer Arbetsförmedlingen att skicka ut ett beslut där villkoren och eventuella åtaganden framgår. Därefter kan arbetet med att anpassa arbetsplatsen och de nödvändiga stödåtgärderna påbörjas.